IIMjobsでの求人の掲載と管理

IIMjobsでの求人の掲載と管理

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Zoho RecruitはIIMjobsと連携して、直接Zoho Recruitからジョブポストの公開、追跡、最適化を可能にします。

IIMjobsとZoho Recruitを統合するメリットは何ですか?
  1. 応募者の体験を向上させます。
    IIMjobsはユーザーにフレンドリーなWebサイトとモバイルアプリを提供し、候補者が移動中にも応募できるようにします。
  2. 潜在的な機会を見逃すことはありません。
    候補者は関連するジョブについて自動的に通知を受け取り、無意識的に広い候補者プールにリーチできます。
  3. 候補者を引き続き関与させます。
    候補者は申請ステータスを確認し、チャット機能を通じてあなたとコミュニケーションを取ることができます。

手順 1: 設定でIIMjobsを有効にする

IIMjobsの統合を有効にするには、以下の手順を守ってください。
  1. に移動する 設定 > Job Board Hub > Job Boards.
  2. 右側のフィルターを使用してIIMjobsを見つけ、トグルをアクティブにします。
  3. IIMjobsアカウントの資格情報を入力し、保存をクリックします。
  4. 数回クリックするだけで、あなたのジョブをIIMjobsに掲載することができます。

手順 2: IIMjobsにジョブを掲載する

  1. 求人公開のタブで、掲載したい求人を選択し、公開をクリックしますのアイコン。
  2. IIMjobsを選択し、を選択します。
  3. Candidate Application Formを選択するか、新規のWebformを作成します。
  4. 公開をクリックします。
  5. あなたの求人は現在IIMjobsで有効です。

手順3: 掲載した求人に対する洞察を得る

  1. Job Openings タブで、洞察を得たいジョブを選択してください。
  2. Sourcing 概要Quick Accessパネルから選択します。
  3. IIMjobsを選択します。この操作により、投稿の分析が表示されるポップアップが開きます。

手順 4: IIMjobsからジョブ投稿を削除する

  1. 削除したいジョブへ移動します。
  2. Sourcing 概要Quick Accessパネルから選択します。
  3. ソーシング概要のページの下部に、投稿をUnpublish(非公開)するオプションが表示されます。
  4. あなたのジョブを削除するための確認を行います。

関連するヘルプページ

  1. 候補者のためのクイック適用設定
  2. キャリアサイトでの求人掲載
  3. 候補者のための事前スクリーニング評価を含める