問い合わせ(管理者)

問い合わせ(管理者)

管理者と担当者は、自分で、または組織内の他の従業員のために問い合わせを提出できます。

問い合わせの提出

問い合わせを提出するには、以下の手順に従ってください。
Idea問い合わせを提出する前に[カテゴリー]タブで検索ボックスを使用して、「よくある質問」をご参照ください。[よくある質問]タブにアクセスして、問い合わせに対する回答を見つけることもできます。回答を見つけるには、[よくある質問]タブをクリックしてください。
  1. [お問い合わせ]→[カテゴリー]の順に移動します。
  2. 適切なカテゴリーで、[問い合わせ]をクリックします。
  3. ドロップダウンを使用して、問い合わせを提出する[申請者]を選択します。
    自分で問い合わせる場合は、自分の名前を選択してください。
  4. ドロップダウンを使用して、適切な[サブカテゴリー]を選択します。



  5. 問い合わせの[優先度]を設定します。
  6. 問い合わせを提出する[申請元]をドロップダウンから選択します。
  7. [件名]を入力します。
  8. [説明]に問い合わせの説明を入力します。
  9. [添付ファイル]に問い合わせの補足資料を添付します。
  10. 問い合わせの[ステータス]を設定します。
  11. [送信する]をクリックします。
    問い合わせが送信され、担当者に割り当てられます。 
  12. 自分の問い合わせのステータスを見つけるには、以下の手順に従ってください。
    自分で問い合わせた場合は、[自分の申請]タブに移動します
    他の従業員のために問い合わせた場合は、[担当者]→[すべての問い合わせ]に移動します。



関連情報:
問い合わせの設定

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                                  この機能を使用すると、従業員が問い合わせを提出したり、担当者が問い合わせを管理/解決したりできます。また、「よくある質問」では、問い合わせに関連する情報を見つけることが可能です。 問い合わせの詳細については、以下のショートカットをご参照ください。 問い合わせに関する用語集 問い合わせ(従業員) 問い合わせ(管理者) 問い合わせの注目リスト 問い合わせと「よくある質問」 問い合わせの担当者 問い合わせのレポート 関連情報: 問い合わせに関する用語集
                                • 問い合わせの設定

                                  問い合わせの設定とは ...
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