正確な調査サービス (AIS)
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今後従業員に対してバックグラウンドチェックを実施することで、安全かつコンプライアンスに準拠した適正な採用活動を維持できます。内定を検討している場合、Zoho RecruitのAIS統合により、ニーズに合ったバックグラウンドチェックを迅速かつ簡単に実施できます。
アカウントの接続
- AISアカウントをZoho Recruitに接続するには、設定 > マーケットプレイスへ移動します。そこから、すべての拡張機能タブに進み、AISを選択します。今すぐインストールをクリックします。
- アカウントの仕様を選択します。インストールが完了したら、アカウントの認証が必要です。認証をクリックし、既存のAISアカウントでサインインするか、新しいアカウントを作成します。
- ユーザー名とパスワードを入力してアカウントを認証します。保存をクリックしてください。
候補者へのバックグラウンドチェックの実施
- 候補者に対してバックグラウンドチェックを実施するには、Candidatesタブに移動し、対象の候補者データを選択します。Initiate AIS Background Checkをクリックします。
- 新規タブで、AISパッケージとジョブオープニングを選択します。パッケージで利用可能な各種バックグラウンドスクリーニングも表示されます。Initiate BG Checkをクリックします。
- 複製が検出された場合、複製に関する注意が表示され、リクエストをキャンセルするか、バックグラウンドチェックを開始するかを選択できます。
- 候補者には、詳細情報の入力を依頼するメールが送信されます。AISダッシュボード上で、オーダーのステータスが保留中であることが確認できます。候補者が詳細を入力すると、2つのことが発生します：
- Zoho RecruitのAIS Background レポートタブ内に新しいデータが作成されます。バックグラウンドスクリーニングが完了すると、候補者のレポートがHireRight レポートURLとしてこのタブに送信されます。
- AIS Background レポートタブ内のステータスが変更されます。