Zoho Learn LMSにおける学習パスの紹介

Zoho Learn LMSにおける学習パスの紹介

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Zoho Learnのラーニングパス機能を使うと、Zoho Learn内で作成したコースを特定の順番でセットし、体系的な学習ロードマップを作成できます。各コースの公開日を設定したり、特定のコースの修了を必須にしたりすることも可能です。また、受講者がラーニングパスをどのように進めるかも自由に決定できます。

機能の利用可否

 

 

プラン

 

 

無料

Express

プロフェッショナル

ラーニングパス

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✅

 

ラーニングパス 2つ

ラーニングパス 5つ

無制限


Zoho Learnのラーニングパス機能では、管理者が修了ルールを設定したり、ラーニングパス内でコースをドラッグ＆ドロップして順番を調整したりできます。
コースの追加やセクションの作成、各セクションへのコース追加も可能です。

Zoho Learnでラーニングパスを作成する手順

手順 1: ラーニングパスの作成

手順 2: ラーニングパスへのコース追加

手順 3: ラーニングパスへの受講者追加

Zoho Learnでラーニングパスをどのように活用できますか？

従業員オンボーディング

新規従業員がチームに加わった際は、従業員オンボーディング用のラーニングパスを割り当てましょう。会社の基本方針、ツール、手順など重要なコースを提供し、新しい役割に自信を持って臨めるようサポートします。必要事項をすべて確認し、新入社員が良いスタートを切れるよう支援してください。

コンプライアンス研修

関連コースを含むコンプライアンス研修用ラーニングパスを割り当て、従業員が業界規制に適切に対応できるようサポートします。このラーニングパスには、行動規範、データ管理、その他の重要事項に関するコースが含まれます。

役割別トレーニング

特定の職種や部署（例：営業、マーケティング、人事）に合わせてラーニングパスを作成・割り当てし、従業員が段階的に必要なスキルや知識を身につけられるよう支援します。

スキル開発プログラム

ラーニングパスを活用してアップスキリングやリスキリングプログラムを展開し、チーム全体に割り当てることで、従業員の成長を追跡できます。