「単方向および双方向関係」

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単方向および双方向の関係

関係は、一方向および双方向の関係として構成できます。単方向の関係とは、データの流れが一方向のみであることを意味します。例えば、従業員管理アプリに従業員プロファイルとマネージャー詳細がある場合を考えてみましょう。従業員プロファイルでは、マネージャー詳細フォームからデータを取得するための一方向の関係を作成できます。この関係は、マネージャー詳細フォームには影響を与えません。

双方向の関係とは、関連するフォーム間でデータの流れが相互になっていることを意味します。同じ例を使用してみましょう。従業員プロフィールとマネージャー詳細の関係が2方向または双方向の関係であると仮定します。すべてのマネージャーは、従業員プロフィールフォームに基づいて報告する従業員のリストを持っています。従業員プロフィールフォームのマネージャーが変更された場合、その変更はそのマネージャーの報告従業員リストに反映されます。従業員は、古いマネージャーのリストから削除され、新しいマネージャーのリストに追加されます。